設立年数
80
年
正社員の平均年齢
43
歳
9
ヶ月
正社員の男女比
9
：
1
正社員定着率(2025年度)
96
％
高卒・大卒者３年定着率
(2023年入社者)
100
％
産・育休取得者数(東山・東山物流計/2025年度)
8
/8名
管理職に占める女性の割合
29.4
％
通勤距離の平均
12.6
km
有休消化率の変化
R4
69
％
R5
75
％
R6
76
％
設立年数
80
年
正社員の平均年齢
43
歳
9
ヶ月
正社員の男女比
9
：
1
正社員定着率(2025年度)
96
％
高卒・大卒者３年定着率
(2023年入社者)
100
％
産・育休取得者数(東山・東山物流計/2025年度)
8
/8名
管理職に占める女性の割合
29.4
％
通勤距離の平均
12.6
km
有休消化率の変化
R4
69
％
R5
75
％
R6
76
％
